DVA NAČINA SKLENITVE ZAVAROVANJA ...


Preko agenta ali finančnega svetovalca. Večina jih kupuje na ta način in to z dobrim razlogom. Odločitev, kakšno in koliko zavarovanja narediti, je najpomembnejša finančna odločitev, kar jih boste storili. Kvalificiran zavarovalni agent vam bo pomagal sestaviti primerno polico in znal postaviti prava vprašanja za sestavo le-te..


Seveda je to odvisno tudi od kvalitete vašega agenta. Verjetno boste želeli nekoga, ki je primerno in strokovno podkovan ter ima opravljeno licenco, a ne podcenjujte sposobnosti tistih, ki znajo tudi dobro prisluhniti. Dober agent bo znal razumeti vaše cilje in urediti zavarovanje glede na vaše možnosti, specifične cilje in potrebe.

Na delovnem mestu. Pridobivanje zavarovanja pri delodajalcu je še ena možnost, o kateri je vredno razmisliti. Prvi korak naj bo, da se pozanimate, koliko kritja imate preko delodajalca. Veliko delodajalcev zavaruje le 'osnovno', kar vam prinaša le eno ali dvakratno letno plačo. Čeprav tudi to ni slabo, zavarovalni strokovnjaki verjamejo, da večina ljudi potrebuje kritje v razmerju nekje od pet do petnajst neto letnih prihodkov, ponekod celo več.

Če želite višje kritje, kot pa vam ga zagotavlja delodajalec, imate dve možnosti. Lahko sklenete dodatno zavarovanje preko delodajalca (pokojninski načrti večinoma omogočajo tudi to) ali pa sklenete individualno kritje.